Een PTSS is een psychische aandoening die kan ontstaan na het meemaken van een traumatische oorzaak zoals een ongeval, overval of zelfdoding. Met name bij militairen, politieagenten en treinmachinisten komt deze aandoening regelmatig voor. Deze psychische aandoening kan zich pas jaren na de traumatische ervaring openbaren.
Risico’s van schokkende gebeurtenissen
Als een werknemer te maken krijgt met een schokkende ervaring, kan een PTSS ontstaan. De PTSS kan gelijk ontstaan maar dat hoeft niet. Het kan jaren duren voordat de werknemer met klachten te maken krijgt. De meest voorkomende klachten zijn:
• prikkelbaar en woede uitbarstingen
• depressief
• slecht slapen
• nachtmerries en herbelevingen
• snel schrikken en angstig
• overmatig alcohol-, medicijnen- of drugsgebruik
Zorgplicht werkgever
Van de werkgever wordt verwacht dat hij zoveel als mogelijk probeert te voorkomen dat werknemers worden geconfronteerd met schokkende gebeurtenissen (lees meer over de zorgplicht). Dit kan de werkgever natuurlijk maar in beperkte mate. Als een schokkende gebeurtenis buiten de schuld van de werkgever plaatsvindt, dan moet de werkgever zorgen voor een goede opvang en psychische opvang (nazorg) van de werknemer. Snelle interventie is geboden.
Wij hebben veel ervaring met PTSS-slachtoffers
Vanuit zijn militaire achtergrond heeft mr. V. Dolderman veel deskundigheid van en ervaring met militairen en PTSS. Door de jaren heen heeft DLA veel cliënten met PTSS met raad en daad bijgestaan. Wij proberen u in heldere taal te informeren over uw mogelijkheden tot het claimen van uw letselschade.
Wilt u meer informatie? Neem dan vrijblijvend contact met ons op. Wij zijn bereikbaar op 085-0240041. Wordt u liever teruggebeld? Vul dan het contactformulier in en een letselschade advocaat belt u terug.
1 reactie. Reactie plaatsen
Geachte persoon,
Ik heb op uw site dat u advocaat bent voor letselschade.
Ik hoop dat u mij kunt bijstaan en wil u om hulp vragen
Mijn verhaal in het kort:
Het is begonnen in het jaar 20-21 ik ben Bedreigd door een bewoner en indirect ook familie van bewoner. (Werkzaam in de de zorg)
Ik heb hierdoor PTSS ontwikkeld dit is sinds kort vastgesteld door mijn SGGZ Psycholoog.
Dit is na mijn zwangerschap van 2022 eruit gekomen.
Een collega met wie ik op dat moment werkte is per direct met ontslag gegaan (zelf ontslag genomen op staande voet)
Werkgever heeft hier niet op gehandeld en heeft mij aan mijn lot overgelaten na het incident heb ik nachten in gemoeten na een tijd overgeplaatst.
Ik heb pas geleden een gesprek gehad op werk omdat ik een klacht wil indienen en werk aansprakelijk wilt stellen.
Wegens nalatigheid.
Dit staat ook zwart op wit ook de toezegging voor schade staat zwart op wit.
NU omdat ik al 2 jaar in de ziektewet zit in eerste instantie wegens zwangerschapsgerelateerde klachten en nu wegens de ptss. is er een WIA procedure opgestart.
IK heb vanuit de UWV advies gekregen om hierbij een goede advocaat bij te zoeken die mij hierbij kan ondersteunen en adviseren.
Dus ik hoop datu mij kunt bijstaan in dit geheel.
En ik wil u vragen wat hiervan de kosten zijn voor mij bij u.
Mvg
Marscha Husman